Coordonnateur des services cliniques aux soins ambulatoires

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Date limite : 2 fév. 2018

Collectivité : Yellowknife

Ministère : Northwest Territories HSSA

Numéro du concours : 15059

Salaire : Voir «Salary Information» ci-dessous.

Type d'emploi : Temps plein

Durée de l’emploi : Permanent

Description de poste : Consulter la description de poste détaillée

Offre d'emploi

 

Renseignements sur le ministère

L’Administration des services de santé et des services sociaux des Territoires du Nord-Ouest (ASTNO) pour l’Hôpital territorial Stanton offre à son personnel un milieu de travail stimulant qui favorise la conciliation travail-vie personnelle. Rejoignez notre équipe de soins de santé en devenant coordonnateur des services cliniques des soins ambulatoires. L’Hôpital territorial Stanton est un établissement agréé de 100 lits pour patients hospitalisés à Yellowknife, aux Territoires du Nord-Ouest. Il s’agit d’une période excitante pour Stanton. En effet, l’hôpital territorial est en plein réaménagement et la transition dans le nouvel établissement de 350 millions de dollars devrait avoir lieu en 2019. Pour de plus amples renseignements à ce sujet, visitez le www.stantonrenewal.ca.

 

Stanton est une ressource essentielle pour environ 43 000 Ténois et 5 900 résidents de la région de Kitikmeot, au Nunavut. L’hôpital offre des soins de santé aux adultes et aux enfants hospitalisés ou non hospitalisés, dans un esprit communautaire visant le rétablissement de la santé avec dignité. Les bâtiments et terrains de l’hôpital sont des endroits sans fumée, afin d’offrir à tous (fumeurs et non-fumeurs) un milieu de travail et de soins le plus sain possible. Voilà pourquoi notre centre hospitalier est un environnement où il est interdit de fumer, y compris sur les terrains environnants.

 

Affectations provisoires

Nous prendrons en considération les demandes d’affectation provisoire.

 

Renseignements sur le poste

Le coordonnateur des services cliniques des soins ambulatoires relève du gestionnaire des services médicaux et ambulatoires à l’Hôpital territorial Stanton. Il doit faire preuve de leadership clinique, assumer des tâches de supervision clinique, faire profiter ses collègues de son expertise et s’assurer de fournir aux patients des soins infirmiers sûrs et efficaces. Deux coordonnateurs des services cliniques des soins ambulatoires relèvent du gestionnaire des services médicaux et ambulatoires. Plus précisément, le titulaire du poste est appelé à donner de la formation clinique et à servir de mentor pour l’équipe tout en respectant les normes des soins infirmiers ainsi que les pratiques organisationnelles requises, les politiques de l’ASTNO et les procédures connexes propres à l’Hôpital territorial Stanton. Il veille à combler les besoins physiques, émotionnels, psychosociaux, culturels, spirituels, éducatifs et quotidiens du patient et il dirige l’évaluation de l’expérience des patients au service de soins ambulatoires.

 

Le titulaire du poste travaille à l’Hôpital territorial Stanton et est chargé de surveiller la qualité des soins infirmiers aux services de soins rénaux, de dialyse, de soins de jour et de soins contre le cancer, qui sont offerts par 24 employés à temps partiel (ÉTP). Il travaille avec le personnel infirmier et consulte le gestionnaire des services médicaux et ambulatoires et d’autres acteurs clés pour planifier le traitement des patients et pour mettre en place des soins axés sur le patient et leur famille. Il s’assure une bonne coordination des soins et des traitements quotidiens aux patients pour favoriser leur rétablissement et un bon retour dans leur collectivité. Il est chargé de la supervision clinique et fournit du mentorat, du soutien et de l’orientation aux infirmiers autorisés lors de la prestation de soins infirmiers.

 

Le chef d’équipe sert de modèle et fait la promotion de l’excellence en démontrant des pratiques cliniques exemplaires auprès des patients, en collaboration avec les infirmiers autorisés. Il fournit à ses collègues des conseils et des recommandations dignes d’un professionnel chevronné, afin qu’ils puissent s’occuper efficacement de cas complexes, difficiles ou inhabituels. En tant que formateur, ressource et mentor, le titulaire sert de guide aux infirmiers depuis leur séance d’orientation et les aide à développer leur pensée analytique et leurs approches de la prestation des soins. Cette démarche influence directement la qualité des soins donnés aux clients et aux familles, ainsi que le coût des services offerts.

 

En fonction de la quantité de patients et de personnel à l’échelle de l’Hôpital territorial Stanton, le titulaire du poste (dans les limites du raisonnable) pourrait être appelé à fournir des soins infirmiers normaux dans tout autre service médical de l’Administration, à l’intérieur du champ d’activité de son poste.

 

En règle générale, le candidat doit posséder :

Un baccalauréat en soins infirmiers et cinq ans d’expérience clinique dans le milieu des soins de courte dans les dix dernières années. Le titulaire doit être membre en règle de l’Association des infirmières et infirmiers autorisés des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut.

 

Inscriptions

Il est obligatoire d’être admissible à l’inscription auprès de l’Association des infirmiers et infirmières autorisés des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut pour ce poste.

 

Pour de plus amples renseignements sur les possibilités de carrière dans le domaine des services de santé et des services sociaux aux Territoires du Nord-Ouest, visitez le site www.practicenorth.ca.

 

Dossier de vaccination

Le candidat retenu devra montrer que son dossier de vaccination est à jour.

 

Équivalences

Nous prendrons en considération toute combinaison équivalente de formation et d’expérience.

 

Salaire

Le traitement est actuellement à l’étude.

 

Admissibilité

Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours afin de pourvoir des postes semblables temporaires ou permanents.

 

Vérification du casier judiciaire

Les candidats convoqués à une entrevue doivent se soumettre à une vérification des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables. À défaut de fournir une attestation de vérification du casier judiciaire satisfaisante, le candidat risque de se voir disqualifier du concours.

 

Promotion sociale

Pour se voir accorder la priorité en vertu du programme de promotion sociale, les candidats doivent montrer clairement qu’ils y sont admissibles.

 

Diversité et inclusion

Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous encourageons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d’adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l’on puisse prendre de telles mesures dans le cadre de la procédure d’embauche.

 

Renseignements sur le concours

No du concours : 15059     

Date limite : 2 février 2018, à 23 h 59, heure des Rocheuses

 

Renseignements seulement :

Services de gestion et de recrutement

Ministère des Finances

Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest

Yellowknife Centre, 5e étage 

C. P. 1320, Yellowknife NT  X1A 2L9

Téléc. : 867-873-0445

Courriel : jobsyk@gov.nt.ca