Instructeur et technicien du Programme de technologie de l’environnement et des ressources naturelles

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Date limite : 31 oct. 2017

Collectivité : Fort Smith

Ministère : Aurora College

Numéro du concours : 14781

Salaire : 98 046 $ - 114 134 $

Type d'emploi : Temps plein

Durée de l’emploi : Permanent

Offre d'emploi

 

Renseignements sur l’organisme

Le Collège Aurora se focalise sur la réussite de ses étudiants et s’engage à appuyer le développement de la société nordique en favorisant l’excellence dans l’éducation, la formation et la recherche, tout en étant sensible et en s’adaptant aux différences culturelles qui caractérisent sa clientèle.

 

Renseignements sur le poste

L’instructeur et technicien du Programme de technologie de l’environnement et des ressources naturelles est responsable de la planification, de l’organisation, de l’enseignement, de la mise en œuvre et de l’évaluation des programmes éducatifs pour les adultes. Le titulaire du poste est chargé de donner les cours du programme de technologie des ressources naturelles, d’évaluer ces cours et de recommander des changements ou des améliorations, s’il y a lieu. Il devra également donner des cours faisant partie d’autres programmes de baccalauréat ou menant à un diplôme. Il s’assure que les élèves atteignent le plus haut niveau d’éducation dans leur domaine de spécialisation grâce à un environnement propice à l’apprentissage.

 

L’Instructeur et technicien du Programme de technologie de l’environnement et des ressources naturelles est aussi directement responsable de l’offre de soutien logistique et technique sur le terrain aux employés et aux étudiants du Collège Aurora, en particulier en ce qui a trait au Programme de technologie de l’environnement et des ressources naturelles. Il utilise, surveille, entretient et répare une vaste gamme d’équipement, d’outils technologiques et d’actifs, comme le camp du lac Tsu et les camps d’hiver sur le terrain.

 

Le calendrier d’enseignement peut varier selon la façon dont un cours ou un programme en particulier est donné (cours d’un semestre, cours en bloc, cours à distance, cours du soir). Le titulaire du poste peut parfois être appelé à enseigner des cours ou des modules dans différents campus et collectivités selon le format du programme. Les instructeurs doivent suivre les objectifs fixés pour les cours ainsi que les normes établies pour le programme.

 

En règle générale, le candidat doit posséder un baccalauréat en sciences de la vie ou en sciences naturelles, ou un diplôme obtenu dans le cadre d’un programme de deux (2) ans dans le domaine de la technologie de l’environnement et des ressources naturelles. Il doit également posséder trois (3) ans d’expérience en entretien et en réparation de petits moteurs, équipement et actifs; trois (3) ans d’expérience dans le domaine de l’environnement et des ressources naturelles; et deux (2) ans d’expérience d’enseignement dans le domaine de l’environnement et des ressources naturelles au niveau postsecondaire. Le titulaire doit également avoir de l’expérience de travail en région éloignée et connaître la géographie régionale (expérience généralement acquise grâce à cinq années d’expérience dans la région et, plus particulièrement, grâce à des déplacements en motoneige, en embarcation et en petit aéronef dans la région).

 

Formation en éducation aux adultes obligatoire

Si vous n’êtes pas déjà titulaire d’un certificat en éducation aux adultes, vous devrez en obtenir un dans les cinq années suivant votre embauche à titre d’instructeur au Collège Aurora.



 

 

Exigences

Le titulaire doit détenir un permis de conduire de classe 4 valide, un permis de possession ou d’acquisition d’arme à feu valide, un certificat de secourisme en milieu sauvage à jour et un certificat de conducteur de petite embarcation à jour. Si le candidat ne possède pas les permis ou les certificats requis, il devra les obtenir au cours de la première année suivant son embauche et voir à leur renouvellement.

 

Déplacements

Le titulaire du poste peut être appelé à voyager.

 

Équivalences

Nous prendrons en considération toute combinaison équivalente de formation et d’expérience.

 

Salaire

Le traitement initial est de 49,02 $ l’heure (soit environ 95 589 $ par année), auquel s’ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 6 167 $.

 

Admissibilité

Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours afin de pourvoir des postes semblables temporaires ou permanents.

 

Vérification du casier judiciaire

Les candidats doivent se soumettre à une vérification du casier judiciaire. À défaut de fournir une attestation satisfaisante, le candidat risque de se voir disqualifier du concours.

 

Programme de promotion sociale

Pour se voir accorder la priorité en vertu du programme de promotion sociale, les candidats doivent montrer clairement qu’ils y sont admissibles.

 

Diversité et inclusion

Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous encourageons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d’adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l’on puisse prendre de telles mesures dans le cadre de la procédure d’embauche.

 

Renseignements sur le concours

No du concours : 14781

Date limite : 31 octobre 2017, à 23 h 59, heure des Rocheuses

 

Renseignements seulement :

 

Centre des services à la clientèle des ressources humaines de Fort Smith

Ministère des Finances

Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest

83, rue Breynat

C. P. 876

Fort Smith NT  X0E 0P0

Tél. : 867-872-6500

Téléc. : 867-872-3298

Courriel : jobsfortsmith@gov.nt.ca